У работника есть возможность подработать не только после основной работы, но и во время неё. Этот способ называется совмещением. Какие виды совмещения существуют, каков размер доплаты за совмещение, как оформляется отмена совмещения должностей — смотрите в очередном выпуске «Правового ликбеза».
Если видео не отображается, пройдите по ссылке
Если у вас остались вопросы или вам нужна консультация, обращайтесь:
- +7-912-319-88-12 WhatsApp, Viber, Telegram
- nashtrud2014@gmail.com
Также вам будет интересно:
Комментариев нет:
Отправить комментарий